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Centre de documentation sur la formation et le travailPORTAIL DOCUMENTAIRE
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L'apprentissage des mutations du travail dans les interactions entre anciens et novices, in : Lancry Alain (dir.), Lemoine Claude (dir.).- Les transformations du travail : méthodes et pratiques.

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Chapitre d'ouvrage
Auteur(s) : MAYEN Patrick
Paris : L'Harmattan, 2004, pp. 7-16
Coll. Psychologie du travail et ressources humaines

Thème : Articulation formation-travail
Mots-clés : Mutation travail, Transmission savoir, Apprentissage

Résumé : La question des mutations du travail est abordée ici à travers les processus par lesquels les hommes au travail s'approprient les mutations et participent par cela même à leur réorientation, à leur réaménagement et à leur genèse. Deux processus d'élaboration des changements sont examinés ici : celui de leur appropriation par les professionnels expérimentés et celui de leur socialisation dirigée vers les futurs professionnels par le biais des interactions d'apprentissage. [résumé auteur]


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