Gestion entreprise

Sélection Imprimer

Thesaurus

= Direction par objectif; Gestion prévisionnelle; Gestion organisation; Budget de l'entreprise

Formation-Travail > Entreprise > Gestion entreprise

Documents (Thème) :

[N° spécial revue]
TARENNE Michel, DARTOIS Colette, CHAMMING'S Willy. Réflexions sur les processus et la méthodologie en matière de planification ; L'évaluation d'une action de formation ; La formation humaine dans l'entreprise : réalité ou utopie. Management France, 09/1974

Documents (Descripteurs) :

[N° spécial revue]
ARANDA RODRIGUEZ Mauricio. Tensions entre conception du travail et rationalisation budgétaire : le cas des PASS à l'hôpital public. Connaissance de l'emploi, 09/2023
[Ouvrage]
MEURS Dominique. Les entreprises et l'égalité femmes-hommes. -Paris : Presses de la Fondation nationale des sciences politiques, 2023
[Ouvrage]
DESLANDES Ghislain. Érotique de l'administration : réflexions philosophiques sur la fin du management. -Paris : Puf, 2023
[Ouvrage]
WAGNER Anne-Catherine. Coopérer : les Scop et la fabrique de l'intérêt collectif. -Paris : CNRS Éditions, 2022
[Ouvrage]
FAVIER Irène. L'usine, théâtre du pouvoir : direction et salariés à Faverges, mars-avril 1976. -Tours : Presses universitaires de Rennes, 2015
[Ouvrage]
HUGUENIN Jean-Marc (dir.), YVON Frédéric (dir.), BOUDREAULT Richard (préf.). Améliorer la gestion des institutions de formation. -Paris : L'Harmattan, 2021
[Article]
RICCIARDI Ferruccio, BERTILORENZI Marco. Introduction : d'une rationalité à l'autre : ingénieurs, comptabilité et gestion d'entreprise. Cahiers d'histoire du Cnam, 01/2019
[N° spécial revue]
RICCIARDI Ferruccio (coord.), BERTILORENZI Marco (coord.). Les ingénieurs qui lisent les bilans : savoirs techniques et gestionnaires au prisme de la comptabilité (années 1850-1950). Cahiers d'histoire du Cnam, 01/2019
[Ouvrage]
DUPUY François. On ne change pas les entreprises par décret : pour une théorie de l'action : Lost in management 3. -Paris : Seuil, 2020
[Ouvrage]
CAND Daniel. Au risque de changer : chemins de traverse pour l'entreprise. -Lyon : Chronique sociale, 2000
[Étude et rapport]
Laboratoire de sociologie du changement des institutions, Institut de recherche sur les sociétés contemporaines, LE CORRE Sophie. Les politiques de management participatif dans la distribution : pratiques, enjeux et répresentations des dirigeants. -Paris, Paris : CNRS;Iresco, 1989
[Étude et rapport]
Laboratoire de sociologie du changement des institutions, Institut de recherche sur les sociétés contemporaines, FOATA-PRESTAVOINE Maryvonne, MAUCHAMP Nelly. Le taylorisme... et après ? : les effets de la modernisation dans un établissement industriel : monographie. -Paris, Paris : CNRS;Iresco, 1988
[Ouvrage]
TAPIA Claude. Management et sciences humaines. -Paris : Éd. d'organisation, 1991
[N° spécial revue]
CHAUVEL Séverine (coord.), PILLON Jean-Marie (coord.). Critiquer l'évaluation chiffrée au travail : les apports de l'observation ethnographique. Sociologies pratiques, 2020
[Ouvrage]
DUGUET Margaux, FOURNIER Catherine, PASQUESOONE Valentine, GAULEJAC Vincent de (préf.). Pôle emploi : la face cachée : enquête sur la souffrance des agents. -Ivry-sur-Seine : Les éditions de l'atelier, 2019
[Ouvrage]
CRIFO Patricia, REBÉRIOUX Antoine. La participation des salariés : du partage d'information à la codétermination. -Paris : Presses de la Fondation nationale des sciences politiques, 2019
[N° spécial revue]
LAOUKILI Abdelaâli (coord.), SALMON Anne (coord.). Innovations démocratiques et dispositifs d'insertion. Connexions, 2019
[Ouvrage]
BENTABET Elyes (dir.), GADILLE Martine (dir.). Les mondes sociaux des TPE et PME : modèles et logiques d'action. -Toulouse, Marseille : Octarès;Céreq, 2019
[N° spécial revue]
REY Olivier. Pilotes et pilotage dans l'éducation. Dossier de veille de l'Ifé [en ligne], 02/2019
[Ouvrage]
JAEGER Marcel (coord.). Diriger un établissement ou un service en action sociale et médico-sociale. -Paris : Dunod, 2018
[Étude et rapport]
Laboratoire de sociologie du changement des institutions, Centre de recherche sur les innovations sociales dans l'économie sociale, les entreprises et les syndicats, BELANGER Paul R., LAPOINTE Paul-André, LÉVESQUE Benoît, UHALDE Marc. Transformations et innovations sociales dans les entreprises : état de la situation au Québec et en France pour les décennies 1980 et 1990. -Paris, Montréal : Iresco;Université du Québec, 02/2002
[Ouvrage]
DE ROZARIO Pascale, PESQUEUX Yvon. Théorie des organisations. -Montreuil : Pearson, 2018
[Ouvrage]
COUTROT Thomas. L'entreprise néo-libérale, nouvelle utopie capitaliste ? : enquête sur les modes d'organisation du travail. -Paris : La Découverte, 1998
[Article]
JOLIVET Annie. (Re)construire une approche multidimensionnelle des générations de l'entreprise. Gérontologie et société, 2017
[Ouvrage]
PILLON Jean-Marie. Pôle emploi : gérer le chômage de masse. -Rennes : Presses universitaires de Rennes, 2017
[Ouvrage]
DUPRIEZ Pierre (dir.), SIMONS Solange (dir.), DE LEERSNYDER Jean-Marc (préf.). La résistance culturelle : fondements, applications et implications du management interculturel. -Bruxelles : De Boeck et Larcier, 2000
[N° spécial revue]
DUTERCQ Yves (coord.), BUISSON-FENET Hélène (coord.). Les cadres de l'éducation. Recherche et formation, 2015
[Étude et rapport]
Inspection générale des affaires sociales, ARAMBOUROU Simon, CAUSSAT Laurent, PASCAL Alexandre, VARENE Charles (collab.). Rapport sur le modèle économique des missions locales pour l'insertion professionnelle et sociale des jeunes. -Paris : Igas, 11/2016
[Master trav. social]
CIAIS Magali. Un jeu perdant-perdant : mémoire sur les effets de la rationalisation sur les responsables des associations moyennes du secteur social et leurs relations aux bailleurs publics. -Paris : Cnam, 2015
[Ouvrage]
LALOUX Frédéric, POIRIEUX Gilles-Noël (préf.), BLANCHARD Philippe (trad.). Reinventing organizations : vers des communautés de travail inspirées. -Paris : Diateino, 2015
[Ouvrage]
PICQ Pascal. Un paléoanthropologue dans l'entreprise : s'adapter et innover pour survivre. -Paris : Eyrolles, 2011
[Ouvrage]
JACQUOT Lionel. Travail, gouvernementalité managériale et néolibéralisme. -Paris : L'Harmattan, 2016
[Ouvrage]
LE TEXIER Thibault. Le maniement des hommes : essai sur la rationalité managériale. -Paris : La Découverte, 2016
[Article]
DEJOUX Cécile. Comment managera-t-on demain ? Le Cnam mag', 04/2016
[Ouvrage]
BOUSSARD Valérie, CRAIPEAU Sylvie, DRAIS Éric, GUILLAUME Olivier, METZGER Jean-Luc. Le socio-manager : sociologies pour une pratique managériale. -Paris : Dunod, 2004
[Ouvrage]
KARSENTY Laurent (coord.). Quel management pour concilier performances et bien-être au travail ? -Toulouse : Octarès, 2015
[Ouvrage]
NIZET Jean, PICHAULT François. Les critiques de la gestion. -Paris : La Découverte, 2015
[Article]
DUJARIER Marie-Anne. Regards croisés : le management vu par les sciences humaines et sociales : questions à Marie-Anne Dujarier. Thaêtre [en ligne], 2016
[Article]
KADDOURI Mokhtar. Des effets identitaires de la modernisation gestionnaire. Sociologies pratiques, 2016
[Étude et rapport]
Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail. Le management du travail. -Lyon : Anact, 2015
[Étude et rapport]
Ministère du travail, de l'emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social, METTLING Bruno (rapporteur). Transformation numérique et vie au travail. -Paris : Ministère du travail, de l'emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social, 09/2015
[Ouvrage]
MISPELBLOM BEYER Frederik. Encadrer : un métier impossible ? -Paris : Armand Colin, 2015
[Ouvrage]
CONJARD Patrick, LANOUZIÈRE Hervé (préf.). Le management du travail : une alternative pour améliorer bien-être et efficacité au travail. -Lyon : Anact, 2014
[Ouvrage]
DUJARIER Marie-Anne. Le management désincarné : enquête sur les nouveaux cadres du travail. -Paris : La Découverte, 2015
[Ouvrage]
DUPUY François. La faillite de la pensée managériale : lost in management 2. -Paris : Seuil, 2015
[Ouvrage]
LINHART Danièle. La comédie humaine du travail : de la déshumanisation taylorienne à la sur-humanisation managériale. -Toulouse : Érès, 2015
[Ouvrage]
DUPUY François. Lost in management : la vie quotidienne des entreprises au XXIème siècle. -Paris : Seuil, 2011
[Chapitre d'ouvrage]
MADOUI Mohamed, BOUKRIF Moussa. Partenariat Danone-Djurdjura : le choc de deux modes de management, in : Guénette Alain Max (dir.), Mutabazi Evalde (dir.), Von Overbeck Ottino Saskia (dir.), Pierre Philippe (dir.).- Management interculturel, altérité et identités. -Paris : L'Harmattan, 2014
[Ouvrage]
CARNEY Brian M., GETZ Isaac, DEMANGE Odile (trad.). Liberté et Cie : quand la liberté des salariés fait le succès des entreprises. -Paris : Flammarion, 2013
[Article]
DERUELLE Valérie, METZGER Jean-Luc. Prévenir l'isolement par l'"innovation collective" ? Le Travail humain, 01/2015
[Ouvrage]
JACQUOT Lionel. L'enrôlement du travail : comprendre la machinerie managériale. -Nancy : Presses universitaires de Nancy, 2014
[Chapitre d'ouvrage]
BENEDETTO-MEYER Marie, METZGER Jean-Luc. Les centres d'appel : des méta-dispositifs de gestion entre paradoxes structurants et défiance systémique, in : Aballéa François (coord.), Mias Arnaud (coord.).- Organisation, gestion productive et santé au travail. -Toulouse : Octarès, 2014
[Ouvrage]
DEJOUX Cécile. Management et leadership. -Paris : Dunod, 2014
[Article]
METZGER Jean-Luc, MAUGERI Salvatore, BACHET Daniel. Refonder l'entreprise ? : éléments de réflexion pour une autre gestion. La Nouvelle revue du travail, 2013
[Article]
MAUGERI Salvatore, METZGER Jean-Luc. Le tournant financier du management : présentation du corpus. La Nouvelle revue du travail, 2013
[Article]
METZGER Jean-Luc. Gestion et mondialisation : entre colonisation, invention et métissage. Recherches sociologiques et anthropologiques, 2009
[Article]
KRYLOV Valery, METZGER Jean-Luc. Organisation du travail en Russie postsoviétique : quels compromis entre pratiques nationales héritées et management importé ? Recherches sociologiques et anthropologiques, 2009
[Article]
CRAIPEAU Sylvie, METZGER Jean-Luc. Pour une sociologie critique de la gestion. Recherches sociologiques et anthropologiques, 2007
[N° spécial revue]
DORTIER Jean-François (coord.). Vingt pistes pour changer le travail. Les Grands dossiers des sciences humaines, 09/2014
[Ouvrage]
DURAND Jean-Pierre (coord.), MOATTY Frédéric (coord.), TIFFON Guillaume (coord.). L'innovation dans le travail. -Toulouse : Octarès, 2014
[Article]
MAUGERI Salvatore, METZGER Jean-Luc. La sociologie de la gestion : une posture critique revendiquée. La Nouvelle revue du travail, 2014
[Ouvrage]
STANKIEWICZ François, GEUZE François (collab.). Manager RH : des concepts pour agir. -Bruxelles : De Boeck, 2007
[Ouvrage]
CHIAPELLO Ève, GILBERT Patrick, BAUD Céline (collab.), BRIVOT Marion (collab.), CHEMIN-BOUZIR Carine (collab.), EYRAUD Corine (collab.), GRALL Bénédicte (collab.). Sociologie des outils de gestion : introduction à l'analyse sociale de l'instrumentation de gestion. -Paris : La Découverte, 2013
[Ouvrage]
HOLCMAN Robert. Management hospitalier : manuel de gouvernance et de droit hospitalier. -Paris : Dunod, 2013
[Article]
FALZON Pierre, NASCIMENTO Adelaïde, GAUDART Corinne, PINEY Cécile, DUJARIER Marie-Anne, GERME Jean-François. Performance-based management and quality of work : an empirical assessment. Work : a journal of prevention, assessment and rehabilitation, 2012
[Chapitre d'ouvrage]
DUJARIER Marie-Anne. La soumission à la prescription de toute-puissance, in : Durand Jean-Pierre (dir.), Le Floch Marie-Christine (dir.).- La question du consentement au travail : de la servitude volontaire à l'implication contrainte. -Paris : L'Harmattan, 2006
[Ouvrage]
JAEGER Marcel (coord.). Diriger un établissement ou un service en action sociale et médico-sociale. -Paris : Dunod, 2013
[Article]
MADOUI Mohamed. De l'économie planifiée à l'économie de marché : l'émergence d'un nouvel acteur social : l'entrepreneur religieux en Algérie. SociologieS [en ligne], 05/2012
[Ouvrage]
TIFFON Guillaume. La mise au travail des clients. -Paris : Economica, 2013
[Ouvrage]
SCHMITT Christophe (dir.), LIÈVRE Pascal (dir.), JULIEN Pierre-André (préf.). Nouvelles perspectives en entrepreneuriat : de la pratique aux activités entrepreneuriales. -Nancy : Presses universitaires de Nancy, 2012
[Article]
COLLARD Damien. La gestion contre le travail ? Travailler, 2013
[N° spécial revue]
Généalogies des outils de gestion. Travail et emploi, 01/2013
[Chapitre d'ouvrage]
BUREAU Marie-Christine, RIST Barbara. La rationalité gestionnaire maltraite-t-elle la professionnalité dans le monde associatif ?, in : Benedetto-Meyer Marie (dir.), Maugeri Salvatore (dir.), Metzger Jean-Luc (dir.).- L'emprise de la gestion : la société au risque des violences gestionnaires. -Paris : L'Harmattan, 2011
[Chapitre d'ouvrage]
BENEDETTO-MEYER Marie, MAUGERI Salvatore, METZGER Jean-Luc. Introduction, in : Benedetto-Meyer Marie (dir.), Maugeri Salvatore (dir.), Metzger Jean-Luc (dir.).- L'emprise de la gestion : la société au risque des violences gestionnaires. -Paris : L'Harmattan, 2011
[Ouvrage]
BENEDETTO-MEYER Marie (dir.), MAUGERI Salvatore (dir.), METZGER Jean-Luc (dir.). L'emprise de la gestion : la société au risque des violences gestionnaires. -Paris : L'Harmattan, 2011
[Ouvrage]
PACHULSKI Alexandre. Les nouveaux horizons RH. -Paris : Diateino, 2012
[Ouvrage]
FOREST Frédéric (dir.), ESPÉRET Éric (préf.). Les universités en France : fonctionnement et enjeux. -Mont-Saint-Aignan : Presses universitaires de Rouen et du Havre, 2012
[N° spécial revue]
Diriger une PME. Travail et emploi, 04/2012
[Ouvrage]
JACQUOT Lionel (coord.), BALZANI Bernard (coord.), BOULAYOUNE Ali (coord.), LHOTEL Hervé (coord.). Formes et structures du salariat : crise, mutation, devenir. Tome 2 : des normes et transformations du travail salarié. -Nancy : Presses universitaires de Nancy, 2011
[Chapitre d'ouvrage]
DUJARIER Marie-Anne. Rationalisations et régulations de travail : introduction, in : Jacquot Lionel (coord.), Balzani Bernard (coord.), Boulayoune Ali (coord.), Lhotel Hervé (coord.).- Formes et structures du salariat : crise, mutation, devenir. Tome 2 : des normes et transformations du travail salarié. -Nancy : Presses universitaires de Nancy, 2011
[Chapitre d'ouvrage]
METZGER Jean-Luc. La gestion comme vecteur de globalisation : le cas de la microfinance, in : Jacquot Lionel (coord.), Higelé Jean-Pascal (coord.), Lhotel Hervé (coord.), Nosbonne Christophe (coord.).- Formes et structures du salariat : crise, mutation, devenir. Tome 1 : de la construction sociale du rapport salarial. -Nancy : Presses universitaires de Nancy, 2011
[Ouvrage]
BATIFOULIER Francis (dir.). Manuel de direction en action sociale et médico-sociale. -Paris : Dunod, 2011
[Master CIDC]
LE GOFF Loïc. Éléments de compréhension du processus d'apprentissage dans le cadre d'une intervention : cas de la mise en place d'une démarche de lean management à la Poste Courrier. -Paris : Cnam, 2012
[Ouvrage]
JANVIER Roland. Éthique de direction en institution sociale et médico-sociale. -Issy-les-Moulineaux : ESF, 2011
[Ouvrage]
SAUSSOIS Jean-Michel (dir.). Les organisations : état des savoirs. -Auxerre : Sciences humaines éditions, 2012
[N° spécial revue]
Le travail, facteur d'isolement ? Projet, 09/2011
[N° spécial revue]
ENDRIZZI Laure, THIBERT Rémi. Quels leaderships pour la réussite de tous les élèves ? Dossier d'actualité Veille et analyses [en ligne], 04/2012
[N° spécial revue]
Le travail en chantier. Revue de la CFDT, 02/2011
[Dossier documentaire]
Cnam, Centre de documentation sur la formation et le travail. Analyse systémique de l'entreprise et diagnostic de pertinence : dossier documentaire réalisé pour Ffps. -Paris : Cnam, 05/2003
[N° spécial revue]
ARNAUD Gilles (dir.), DUBOULOY Maryse (dir.). Le management "hors-sujet" ? Nouvelle revue de psychosociologie, 2012
[Ouvrage]
GAULEJAC Vincent de. Travail, les raisons de la colère. -Paris : Seuil, 2011
[Ouvrage]
DRESSEN Marnix (coord.), DURAND Jean-Pierre (coord.). La violence au travail. -Toulouse : Octarès, 2011
[Ouvrage]
BOUFFARTIGUE Paul (dir.), GADEA Charles (dir.), POCHIC Sophie (dir.). Cadres, classes moyennes : vers l'éclatement ? -Paris : Armand Colin, 2011
[N° spécial revue]
ZARA-MEYLAN Valérie, VOLKOFF Serge, PUEYO Valérie. Le travail à l'épreuve des indicateurs de gestion dans l'horticulture. Connaissance de l'emploi, 10/2011
[Master CIDC]
KWASNIEWSKI Isabelle. Le club de Tours d'EDF et GDF : moteur de changement et outil de professionnalisation pour les chefs de projet ? -Paris, Nanterre : Cnam;Université de Paris X, 2003
[N° spécial revue]
FOURCADE François (coord.), KRICHEWSKY Marlis (coord.). Former les managers. Pratiques de formation. Analyses, 07/2011
[Ouvrage]
RODIN Étienne. L'horreur managériale : gérer, instrumentaliser, détruire. -Montreuil : L'Échappée, 2011
[N° spécial revue]
WITTORSKI Richard (dir.). Formation et professionnalisation. Éducation permanente, 09/2011
[N° spécial revue]
VÉRITÉ Catherine (coord.). Le management du social. Informations sociales, 10/2011
[N° spécial revue]
BEZES Philippe, DEMAZIÈRE Didier, LE BIANIC Thomas, PARADEISE Catherine, NORMAND Romuald, BNAMOUZIG Daniel, PIERRU Frédéric, EVETTS Julia. New public management et professions dans l'État : au-delà des oppositions, quelles recompositions ? Sociologie du travail, 09/2011
[Article]
MUSSELIN Christine, BERENI Laure, KING Desmond S., DIDRY Claude, DOBBIN Franck. Symposium sur Inventing equal opportunity de Franck Dobbin. Sociologie du travail, 06/2011
[N° spécial revue]
MOLÉNAT Xavier (coord.). L'État : une entreprise comme une autre ? Sciences humaines, 07/2011
[Ouvrage]
TIXIER Pierre-Éric (dir.). Ressources humaines pour sortie de crise. -Paris : Presses de la Fondation nationale des sciences politiques, 2010
[Master formation]
VELLAY-VERGNAUD Florence. Le management genre : étude du lien entre genre et représentation identitaire des sujets au regard du management en entreprise. -Paris, Louvain-la-Neuve, Villetaneuse, Genève : Cnam;Université catholique de Louvain;Université de Paris XIII;Université de Genève, 2010
[Ouvrage]
SCOUARNEC Aline (coord.), PERETTI Jean-Marie (préf.). Management et métier : visions d'experts : mélanges en l'honneur de Luc Boyer. -Colombelles : Éd. Management et société, 2010
[Chapitre d'ouvrage]
DENIEUIL Pierre-Noël, MADOUI Mohamed. La construction d'un objet de recherche, in : Denieuil Pierre-Noël (éd.), Madoui Mohamed (éd.).- Entrepreneurs maghrébins : terrains en développement. -Paris, Tunis : Karthala;Irmc, 2011
[Ouvrage]
DENIEUIL Pierre-Noël (éd.), MADOUI Mohamed (éd.). Entrepreneurs maghrébins : terrains en développement. -Paris, Tunis : Karthala;Irmc, 2011
[Article]
BOUQUET Brigitte. Lier management et clinique ? : des paradoxes aux perspectives. Empan, 2010
[Ouvrage]
DAMON Julien. Questions sociales : analyses anglo-saxonnes : socialement incorrect ? -Paris : Puf, 2009
[Ouvrage]
Institut de l'entreprise, ROVERATO Jean-François (président), WEINBERG Serge (président). L'entreprise de l'après-crise : favoriser une meilleure prise en compte du long terme. -Paris : Institut de l'entreprise, 2010
[Chapitre d'ouvrage]
MADOUI Mohamed. Éthique et formes de mobilisation de l'acteur au travail : quelles perceptions du temps pour les entrepreneurs algériens ?, in : Bourgeois Catherine (coord.), Conchon Aline (coord.), Lallement Michel (coord.), Lénel Pierre (coord.).- Dynamiques de la sociologie économique : concepts, controverses, chantiers. -Toulouse : Octarès, 2009
[Master CIDC]
PIWOWARCZYK Linda. Le management par objectifs à la Direction régionale des services pénitentiaires de Paris : mise en oeuvre d'une démarche novatrice : utopie ou réalité ? -Paris, Nanterre : Cnam;Université de Paris X, 2005
[N° spécial revue]
Autorité et pouvoir en action sociale. Les Cahiers de l'Actif, 12/2009
[Chapitre d'ouvrage]
DRAPERI Jean-François. Pour une économie démocratique : la participation dans l'entreprise d'économie sociale, in : Bouquet Brigitte (coord.), Draperi Jean-François (coord.), Jaeger Marcel (coord.).- Penser la participation en économie sociale et en action sociale. -Paris : Dunod, 2009
[Article]
PICQ Thierry, PETIT Michel, POPILLE Florent. L'incident critique dans la pédagogie du management. Éducation permanente, 2009
[Ouvrage]
CARRÉ Philippe (dir.), FENOUILLET Fabien (dir.), AUBRET Jacques, BANDURA Albert, BLANCHARD Serge, BOURGEOIS Étienne, BRUNEL Philippe, CARBONNEAU Noémie, CHANTAL Yves, COSNEFROY Laurent, CSILLIK Antonia, FRANÇOIS Pierre Henri, GELPE Dominique, GOSLING Patrick, LAFRENIÈRE Marc-André K., LECOMTE Jacques, MAUGERI Salvatore, MEYER Thierry, SCHIANO-LOMORIELLO Sandrine, VALLERAND Robert. Traité de psychologie de la motivation. -Paris : Dunod, 2009
[Ouvrage]
LINHART Danièle. Travailler sans les autres ? -Paris : Seuil, 2009
[Ouvrage]
HOARAU Christian (dir.), LAVILLE Jean-Louis (dir.), NYSSENS Marthe, BERNOUX Philippe, JUAN Salvador, GARDIN Laurent, AVARE Philippe, SPONEM Samuel, RIVAL Madina, TORSET Christophe, EYNAUD Philippe, GAUTIER Arthur, HAERINGER Joseph. La gouvernance des associations : économie, sociologie, gestion. -Toulouse : Érès, 2008
[Article]
BERREBI-HOFFMANN Isabelle, GRÉMION Pierre. Élites intellectuelles et réforme de l'État : esquisse en trois temps d'un déplacement d'expertise. Cahiers internationaux de sociologie, 06/2009
[Ouvrage]
MISPELBLOM BEYER Frederik. Encadrer : un métier impossible ? -Paris : Armand Colin, 2006
[Ouvrage]
DUPUICH-RABASSE Françoise (dir.). Management et gestion des compétences. -Paris : L'Harmattan, 2008
[Ouvrage]
Ministère de l'éducation nationale, Direction de l'enseignement supérieur. Brevet de technicien supérieur : comptabilité et gestion des organisations. -Paris : CNDP, 2002
[Ouvrage]
COURPASSON David, THOENIG Jean-Claude. Quand les cadres se rebellent. -Paris : Vuibert, 2008
[N° spécial revue]
DURAND Jean-Pierre (coord.), ROLLE Pierre (coord.). Les temps des travailleurs : contraintes et aménagements. L'Homme et la société, 2007
[Diplôme sup. form.]
GUILLOT Agathe. Une approche de la dimension socio-culturelle dans la gestion des ressources humaines en Chine. -Paris : Cnam, 2009
[Diplôme sup. form.]
HARANG Paul-Albert. Approches des dysfonctionnements dans l'organisation à l'aide du modèle de la compétence : exemples de résistances et de non-coopérations observées au cours de trois interventions en organisation. -Paris : Cnam, 2009
[Ouvrage]
DEMAILLY Lise. Politiques de la relation : approche sociologique des métiers et activités professionnelles relationnelles. -Villeneuve d'Ascq : 2008
[Ouvrage]
SCHMIDT Géraldine (coord.). Le management : fondements et renouvellements. -Auxerre : Sciences humaines éditions, 2008
[Chapitre d'ouvrage]
LAVILLE Jean-Louis. Gouvernance et management des associations, in : Schmidt Géraldine (coord.).- Le management : fondements et renouvellements. -Auxerre : Sciences humaines éditions, 2008
[N° spécial revue]
BOUTINET Jean-Pierre (coord.). Peut-on (ré)apprendre à anticiper ? Éducation permanente, 2008
[N° spécial revue]
BOUCHET Jean-Paul, ALEXANDRE Gilles, FAYOL François, ROBERT Richard, DURANTON Gilles, DESBOIS Dominique, JOURNÉ Venance. Les enjeux de l'évaluation. Cadres CFDT, 11/2007
[N° spécial revue]
MASINGUE Bernard, BOUCHET Jean-Paul, SOBCZAK André, CHIAPELLO Ève, MEDJAD Karim, VASSENEIX Emmanuel, KAROLEWICZ Francis. Pour un management durable. Cadres CFDT, 06/2008
[Étude et rapport]
Institut national de formation et de recherche sur l'éducation permanente, CARNEIRO Irénita, FELLER Michèle. Analyse des incidences induites par les changements dans l'organisation et la gestion des établissements sonacotra. -Paris : Ligue française de l'enseignement et de l'éducation permanente, 10/1985
[Ouvrage]
BOUVIER Alain. Management et sciences cognitives. -Paris : Puf, 2007
[Ouvrage]
BONAMI Michel, HENNIN Bernard de, BOQUÉ Jean-Michel, LEGRAND Jean-Jacques. Management des systèmes complexes : pensée systémique et intervention dans les organisations. -Bruxelles : De Boeck et Larcier, 1993
[Ouvrage]
THIBERGE Bruno (dir.). La question des compétences sociales et relationnelles : points de vue de praticiens. -Paris : L'Harmattan, 2007
[N° spécial revue]
TARENNE Michel, DARTOIS Colette, CHAMMING'S Willy. Réflexions sur les processus et la méthodologie en matière de planification ; L'évaluation d'une action de formation ; La formation humaine dans l'entreprise : réalité ou utopie. Management France, 09/1974
[Communication]
LECOQ Dominique. Le petit prince, l'information singulière et le management, in : Conseil national des ingénieurs et scientifiques de France/Fédération mondiale des organisations d'ingénieurs/Conservatoire national des arts et métiers.- Modèles de communication et stratégies d'entreprises : problème d'organisation ou problème de management ? : actes du colloque international Transinfo 96. -Paris : Adbs, 1997
[Communication]
LECOQ Dominique. Formation et management : propos sur l'objet de la demande, in : Cnam/Laboratoire de psychologie du travail.- Colloque international de psychodynamique et psychopathologie du travail, les 30 et 31 janvier 1997. -Paris : Cnam, 1997
[Ouvrage]
OLIVESI Stéphane. La communication au travail : une critique des nouvelles formes de pouvoir dans les entreprises. -Grenoble : Presses universitaires de Grenoble, 2006
[Étude et rapport]
Medef, Association nationale des directeurs des ressources humaines. "Place aux jeunes" : question de management. -Paris : Medef, 02/2008
[Ouvrage]
BELLENGER Lionel, PIGALLET Philippe. 100 exercices et études de cas pour la formation : communication, créativité et développement personnel. -Paris : ESF, 2007
[Chapitre d'ouvrage]
PUEL Hugues. Place de l'éthique dans le gouvernement des entreprises et des organisations, in : Allouche José (coord.).- Encyclopédie des ressources humaines. -Paris : Vuibert, 2003
[N° spécial revue]
HELLER Thomas (coord.), ESTIENNE Yannick, PETITET Vincent, DAVID-BLAIS Martin, HALL Jeffrey, CARAYOL Valérie, BOUILLON Jean-Luc, PÈNE Sophie, FLORIS Bernard, LEDUN Marin, PANICO Robert, POULLE François, BOULDOIRES Alain. Organisation, dispositif, sujet : quelle approche critique de l'organisation post-disciplinaire ? Études de communication, 2005
[Ouvrage]
BEC Jacques, GRANIER François, SINGÉRY Jacky. La facilitation des changements organisationnels : méthodes, outils et modèles. -Paris : L'Harmattan, 2007
[N° spécial revue]
DA-LAGE-PY Émilie (coord.), VANDIEDONCK David (coord.), LE MAREC Joëlle, QUINTON Philippe, CRENN Gaëlle, DAVID Bruno, RAOUL Bruno, VERSPIEREN Marie-Renée, DE CRESCENZO Jean-Claude, GAUTHIER Gilles. Questions de terrains. Études de communication, 2002
[N° spécial revue]
ATLAN Henri, NOTAT Nicole, MAÏLA Joseph. L'éthique comme frontière. Esprit, 10/2006
[Ouvrage]
SEGRESTIN Denis. Les chantiers du manager. -Paris : Armand Colin, 2004
[Ouvrage]
ROBERT-DEMONTROND Philippe (dir.), JOYEAU Anne (dir.), GERMAIN Olivier, GUÉRIN Francis, SCOUARNEC Aline, YANAT Zahir, MOTTAY Didier, HESS-MIGLIORETTI Aurélie, GURY Nicolas. La dynamique des métiers. -Rennes : Apogée, 2006
[Ouvrage]
NÉRÉ Jean-Jacques. Le management de projet. -Paris : Puf, 2006
[Article]
BOUQUET Brigitte. Management et travail social. Revue française de gestion, 12/2006
[N° spécial revue]
THÉVENET Maurice (dir.), BOURION Christian (dir.). Le management de proximité : une question d'apprentissage émotionnel. Revue internationale de psychosociologie, 2006
[Communication]
GILLET Anne. Transformations du travail et "management" en entreprise : quelles nouvelles relations hiérarchiques ?, in : , in : Xèmes journées internationales de sociologie du travail, Rouen 24 et 25 novembre 2005 : Relations au travail, relations de travail. Vol. III. Atelier 5 : rationalisation productive et relations de travail. Atelier 6 : les espaces de régulation. -Rouen, Paris : Université de Rouen;Cnam, 2005
[Article]
METZGER Jean-Luc. Management réformateur et utopie rationnelle. Cahiers internationaux de sociologie, 2001
[Ouvrage]
RICHET Annick. Le coaching en interne. -Paris : Demos, 2005
[Ouvrage]
LÉVY-LEBOYER Claude (dir.), LOUCHE Claude (dir.), ROLLAND Jean-Pierre (dir.). RH : les apports de la psychologie du travail. Tome 2 : management des organisations. -Paris : Éd. d'organisation, 2006
[Ouvrage]
GUYOT Brigitte. Dynamiques informationnelles dans les organisations. -Paris, Paris : Lavoisier;Hermès science publications, 2006
[N° spécial revue]
SAVIGNAC Emmanuelle, WASER Anne-Marie. La bulle internet en France : une révolution managériale en marche ? Connaissance de l'emploi, 11/2005
[Acte de colloque]
ABEDOU Abderrahmane (dir.), BOUYACOUB Ahmed (dir.), LALLEMENT Michel (dir.), MADOUI Mohamed (dir.). De la gouvernance des PME-PMI : regards croisés France-Algérie. -Paris : L'Harmattan, 2006
[Ouvrage]
HAHN Corinne (coord.), BESSON Madeleine (coord.), COLLIN Béatrice (coord.), GEAY André (coord.). L'alternance dans l'enseignement supérieur : enjeux et perspectives. -Paris : L'Harmattan, 2005
[Ouvrage]
PASTOR Pierre. Gestion du changement. -Paris : Liaisons, 2005
[Ouvrage]
GRIMALDI Yvan, CHAUVIÈRE Michel (préf.). Démarches qualité et identité professionnelle en conflit : quand le management par la qualité s'impose à des formateurs en travail social. -Paris : L'Harmattan, 2005
[Ouvrage]
BARTOLI Annie. Le management dans les organisations publiques. -Paris : Dunod, 2005
[Acte de colloque]
TEULIER Régine (dir.), LORINO Philippe (dir.). Entre connaissance et organisation : l'activité collective : l'entreprise face au défi de la connaissance : actes du colloque de Cerisy-la-Salle, septembre 2003. -Paris : La Découverte, 2005
[Ouvrage]
MORIN Pierre, DELAVALLÉE Éric. Le manager à l'écoute du sociologue. -Paris : Éd. d'organisation, 2004
[Dossier documentaire]
Cnam, BONAMI Michel. Dynamiques organisationnelles et recours à la formation : dossier documentaire. -Paris : Cnam, 2005
[Ouvrage]
JOHNSON Richard A., KAST Fremont E., ROSENZWEIG James E.. The theory and management of systems. -New-York : McGraw-Hill, 1963
[Ouvrage]
MOREAU Franck, Association française de stratégie et développement des entreprises. L'entreprise élargie : de nouvelles formes d'organisation : exemples de stratégies collaboratives : externalisation, fonctionnement en réseau, alliances... -Paris : Insep consulting, 2003
[Acte de colloque]
École de Paris du management. Les annales de l'École de Paris du management. Volume VII : travaux de l'année 2001. -Paris : École de Paris du management, 2002
[Ouvrage]
PROBST Gilbert J.B., MERCIER Jean-Yves, BRUGGIMANN Olivier, RAKOTOBARISON Aïna. Organisation et management. Tome II : gérer le changement organisationnel. -Paris : Éd. d'organisation, 1992
[Ouvrage]
GOGUELIN Pierre. Le management psychologique des organisations. Tome II : la pratique du management psychologique. -Paris : ESF, 1989
[Ouvrage]
GOGUELIN Pierre. Le management psychologique des organisations. Tome I : l'homme et les organisations : synergie ou conflit ? -Paris : ESF, 1989
[N° spécial revue]
Varia. Revue d'économie et de gestion, 06/1974
[Ouvrage]
Centre d'études et de recherches sur les qualifications, GUILLON Roland, PIRODON Francis. La participation des cadres aux activités de gestion dans la grande entreprise. -Paris : La documentation française, 04/1977
[Ouvrage]
MARTIN Bertrand, LENHARDT Vincent, JARROSSON Bruno. Oser la confiance : propos sur l'engagement des dirigeants. -Paris : Insep, 1996
[Étude et rapport]
Cnam, Groupe de recherche interdisciplinaire sur les organisations et le travail, Lise, Institut de recherches économiques et sociales, CHARPENTIER Pascal, LALLEMENT Michel, LEFRESNE Florence, LOOS-BAROIN Jocelyne, TURPIN-HYARD Nadège, HUYGHUES-DESPOINTES Hervé (collab.). Pilotage du changement, gestion des temps et action collective : les incidences des lois Aubry sur l'organisation : rapport final. -Paris : Cnam, 02/2004
[N° spécial revue]
FERRANDON Benoît (dir.). Comprendre le management. Les Cahiers français, 08/2004
[Étude et rapport]
Centre d'études de l'emploi, BOYER Tristan. Marchés financiers et licenciements. -Noisy-le-Grand : Centre d'études de l'emploi, 09/2002
[Étude et rapport]
Cnam, Groupe de recherche interdisciplinaire sur les organisations et le travail, ROT Gwenaële. Fluidité industrielle, fragilité organisationnelle. -Paris : Cnam, 04/2002
[Étude et rapport]
Cnam, Groupe de recherche interdisciplinaire sur les organisations et le travail, SÉCHAUD Frédéric. Des modèles alternatifs d'industrialisation ? : acteurs et processus d'apprentissage des relations contractuelles dans la région de Nyiregyhaza (Hongrie). -Paris : Cnam, 01/2002
[Ouvrage]
GAULEJAC Vincent de. La société malade de la gestion : idéologie gestionnaire, pouvoir managérial et harcèlement social. -Paris : Seuil, 2005
[Ouvrage]
LACASSE François (dir.), THOENIG Jean-Claude (dir.). L'action publique : morceaux choisis de la revue Politiques et management public (Pmp). -Paris : L'Harmattan, 1996
[Ouvrage]
BRUNEL Valérie. Les managers de l'âme : le développement personnel en entreprise : nouvelle pratique de pouvoir ? -Paris : La Découverte, 2004
[Ouvrage]
KERORGUEN Yan de, BOUAYAD Anis. La face cachée du management. -Paris : Dunod, 2004
[Ouvrage]
BISMUTH Denis. Analyse des pratiques de manager. -Paris : Hermès science publications, 2005
[Ouvrage]
MEIER Olivier. Management interculturel : stratégie, organisation, performance. -Paris : Dunod, 2004
[Chapitre d'ouvrage]
LE GOFF Jean-Pierre. Culture d'entreprise et idéologie managériale, in : Allouche José (coord.).- Encyclopédie des ressources humaines. -Paris : Vuibert, 2003
[Article]
DE WITTE Serge. La révolution managériale de la compétence passera par la technicité. 02/1998
[Ouvrage]
AGLIETTA Michel, REBÉRIOUX Antoine. Dérives du capitalisme financier. -Paris : Albin Michel, 2004
[Ouvrage]
MERRILL Harwood F. (dir.), HERBULOT Florence (trad.). Les classiques du management. -Paris : Bibliothèque du management, 1970
[Ouvrage]
RENAUD-COULON Annick. La délégation de pouvoir. -Paris : Dunod, 1992
[Diplôme sup. form.]
TALEB BENDIAB Leïla. Les pratiques managériales et le développement d'une gestion par les compétences dans le secteur public bancaire en Algérie. -Paris : Cnam, 2004
[N° spécial revue]
Décider, gérer, réformer : les voies de la gouvernance. Sciences humaines. Hors-série, 03/2004
[Ouvrage]
BURNIER Michel (dir.), CÉLÉRIER Sylvie (dir.), SPURK Jan (dir.). Des sociologues face à Pierre Naville ou l'archipel des savoirs. -Paris : L'Harmattan, 1997
[Ouvrage]
BRANGIER Éric (dir.), LANCRY Alain (dir.), LOUCHE Claude (dir.). Les dimensions humaines du travail : théories et pratiques de la psychologie du travail et des organisations. -Nancy : Presses universitaires de Nancy, 2004
[Diplôme sup. form.]
NADAROU Bouchra. Performance d'un restaurant, performance du manager. -Paris : Cnam, 2004
[Ouvrage]
GAREL Gilles. Le management de projet. -Paris : La Découverte, 2003
[Article]
LE GOFF Jean-Pierre, LAFITTE Serge. Rompre avec la manipulation : entretien avec Jean-Pierre Le Goff. Autrement, 04/2000
[N° spécial revue]
MONTELH Bernard (dir.). Travailler, premiers jours : jeunes, entreprises : attentes et malentendus. Autrement, 04/2000
[Diplôme sup. form.]
DELAMARRE Rémi. Le principe d'autonomie des opérateurs de production dans le secteur industriel. -Paris : Cnam, 2003

Sélection Imprimer